RECRUITMENT RECRUITMENT
办公室人员
招聘职位:
办公室人员
年龄要求:
20 至 35 岁
性别:
学历要求:
高中/中专
招聘人数:
1 人
职位要求:

一、主要职责:

 1.负责文印工作。 

2.负责文印、传真设备的维护保养。 

3.办理电函、邮件收发、传递等事项,办理报刊收发。 

4.接待来访宾客。

 5.会议记录 

6.统计员工考勤 7.员工入职登记、档案建立整理 

二、主要工作内容: 

1.负责公司公文材料的打印、校对初稿;办理复印、登记等工作。 

2.遵守公司有关文印管理的规章制度,遵守保密制度。

 3.负责文印室的打印机、复印机、传真机等设备的使用、维护、保养。 

 4.保持文印室、接待区域办公环境整齐、清洁。 

5.办理公司传真件、信件、邮件、电报的收发、登记、送达、邮寄、清退事宜。

财务人员
招聘职位:
财务人员
年龄要求:
20 至 35 岁
性别:
学历要求:
高中/中专
招聘人数:
1 人
职位要求:

1、敬业爱岗。即会计人员应当热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。

 2、熟悉法规。即会计人员应当熟悉财经法律、法规和国家统一会计制度,并结合会计工作进行广泛宣传。

 3、依法办事。即会计人员应当按照会计法律、法规、规章规定的程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。

 4、客观公正。即会计人员办理会计事务应当实事求是、客观公正。

 5、搞好服务。即会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况,运用掌握的会计信息和会计方法,为改善单位内部管理、提高经济效益服务。

 6、保守秘密。即会计人员应当保守本单位的商业秘密,除法律规定和单位领导人同意外,不能私自向外界提供或者泄露单位的会计信息。 职业会计人是一个专业群体,承担了国家、雇主和社会的多重责任,而各方均对职业会计人的能力抱有较高期望值。这些能力有的是可以量化的,如工作经验年限,有的是可以直观取得的,如相关证书,还有的是需要在工作中检验出来的,如工作态度、沟通能力等。

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